LHV-handreiking Re-integratie zieke medewerker
Is een medewerker ziek? Dan ben je samen met je medewerker verantwoordelijk voor de re-integratie. In de LHV-handreiking Re-integratie zieke medewerker lees je wat het re-integratieproces inhoudt. Ook krijg je tips om je medewerker effectief weer aan de slag te helpen.
Wanneer kies je voor re-integreren binnen jouw eigen praktijk en wanneer voor re-integratie bij een andere werkgever? En wat kun je doen als jouw medewerker niet wil meewerken aan het re-integratietraject? De antwoorden op dit soort praktische vragen staan in deze handreiking.
![](https://www.lhv.nl/wp-content/uploads/2021/02/LHV-MedischCentrumUbachsberg-HR-040-1024x684.jpg)
LHV-handreiking Re-integratie zieke medewerker
Je bent niet ingelogd.
Log in om de handreiking te downloaden of word lid.
![](https://www.lhv.nl/wp-content/uploads/2021/02/LHV-AkeleiDenHaag-HR-128-1024x681.jpg)
Ziekte
Deze pagina is onderdeel van het thema Ziekte. We helpen je graag verder op weg met bijvoorbeeld het ziekteverzuimprotocol en re-integratie. Ook zetten we op een rij welke stappen je kunt nemen bij een zieke medewerker. En wat je kunt doen aan het voorkomen van ziekteverzuim.