Memo Toetsing arbeidsrelatie waarnemer

Hoe kun je als praktijkhouder en (vaste) waarnemer samenwerken zonder dat er sprake is van schijnzelfstandigheid volgens de Wet DBA? En hoe voorkom je zo nadelige fiscale consequenties? In de Memo Toetsing arbeidsrelatie lees je waar je als praktijkhouder én waarnemer rekening mee moet houden bij de samenwerking. Zodat je voor jouw persoonlijke situatie uw eigen afweging kunt maken.

Als praktijkhouder wil je vooral zekerheid dat de samenwerking met jouw (vaste) waarnemer geen dienstbetrekking is. In dat geval moet je namelijk loonbelasting en premies afdragen. Als waarnemer is het vooral belangrijk dat je als ondernemer wordt gezien. Zodat je bijvoorbeeld gebruik kunt maken van ondernemersfaciliteiten zoals de zelfstandigenaftrek of de mkb-winstvrijstelling. In de memo gaan we in op beide situaties.

De materie is ingewikkeld, maar we raden je zeker aan om deze een keer goed door te lezen. Zodat je vervolgens weloverwogen uw eigen keuzes kunt maken, ook met behulp van de LHV-wijzers (zie onderaan de pagina).